A Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (ECT) prevê lançar seleção com cinco mil vagas ainda neste ano. A organizadora ainda está sendo definida por meio de licitação. De acordo com a assessoria de imprensa do órgão, as vagas deverão ser destinadas para todos os Estados. Os Correios deverão contratar mais de 12 mil funcionários nos próximos cinco anos.Haverá oportunidades para os níveis médio e superior. Nesta primeira seleção, a maioria das vagas será para os cargos de carteiro e atendente, que exigirá o nível médio. Entretanto, haverá oportunidades para graduados em engenharia ou direito, que deverão ocupar o cargo de analista. O salário para carteiro será de R$ 648,15 mais 30% de adicional e benefícios como vale transporte e vale-compra no valor de R$ 617,50. ATRIBUIÇÕESSegundo edital anterior, os carteiros são responsáveis pela organização de correspondências e de encomendas destinadas à distribuição domiciliária e coleta de malas e outros tipos de recipientes. Já os atendentes exercem atividades administrativas em agências, emitem vales postais; são responsáveis pela operação de caixa; atendimento ao cliente, entre outras atividades.DEMISSÃO VOLUNTÁRIA ECT lançou, recentemente, o Programa de Demissão Voluntária (PDV). O programa contou com a adesão de 5.587 empregados, em sua maioria, do setor administrativo do órgão. A maior parte dos funcionários é aposentada, com menos de 10 anos de experiência e idade mínima de 50 anos. O funcionário que aderir ao PDV vai receber 20% do salário-base por cada ano de serviço na empresa, além de ter a multa de 40% do FGTS, como se tivesse sido demitido do órgão.
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